اهمیت شغل

اهمیت و ضرورت شغل:
جهت خرید اجناس با کیفیت بالا و با نازلترین قیمت وجود این شغـــل در هر سازمان ضروری است.
مدارک تحصیلی مورد نیاز برای احراز شغل: دیپلم.
مهارتها، تجارب و دورههای آموزشی ویژه برای احراز شغل:
گذراندن 80 ساعت دوره کارپردازی که از طرف سازمان مربوط برگزار میشود همزمان با صدور حکم استخدام رسمی ضروری است.
شرایط محیط کار:
قسمتهای اداری این کار در محیط سرپوشیده انجام میشود، ولی خرید اجناس مستلزم حضور در فضای باز در ساعات کاری است.
وسایل و ابزار مورد نیاز برای انجام دادن شغل:
وسیله نقلیه مناسب، تلفن، موبایل و امکانات مالی جهت خرید.
خصوصیات جسمانی و تواناییهای بدنی لازم برای انجام دادن شغل:
قدرت و سلامت جسمانی، مقاومت در برابر خستگی.
معلولیتهای بیاثر در انجام دادن شغل:
هیچ نوع معلولیتی پذیرفته نیست.
خصوصیات روانی و توانمندیهای لازم برای انجام دادن شغل:
استعداد کلامی، سرعت عمل، تمرکز و دقت حواس و حافظه خوب.
رغبتهای مورد نیاز برای انجام دادن شغل:
عالقه به امور اداری و تجاری.
ویژگیهای شخصیتی لازم برای انجام دادن شغل:
قبول مسئولیت، توانایی کار در شرایط دشوار و برخورد مناسب و رفتار مطلوب.
محلهای اشتغال و استخدام:
موسسه ها و سازمانهای دولتی و غیردولتی.
جنبه های مالی و حقوقی:
در سازمانهای دولتی پرداخت حقوق تابع قانون استخدام کشوری است و شاغلان از حد متوسط حقوق ثابت اولیه و مزایا و فوق العاده شغل مانند بیمه های درمانی، بازنشستگی، حق عیال و اولاد برخوردار هستند. در موسسه های خصوصی هم پرداخت حقوق تابع قرارداد فیمابین و قانون وزارت کار است.
شرایط اتقاء:
در ازای هر 4 سال خدمــــــت یک گروه و در مقابل انجام خدمات برجسته و کسب حداکثر نمره ارزشیـــــابی در سه سال متوالی یک گروه تشویقی اعطاء خواهد شد.
نحوه استخدام و ورود به شغل:
از طریق آگهی جراید یا مراجعه مستقیم به سازمانها و کارفرمایان.
ارتباطهای شغلی:
با مقامات مافوق جهت دریافت لیست ملزومات و فروشندگان کالاهای مختلف جهت خرید وسایل در ارتباط است.
مطلوبیتها:
تأمین نیازمندیهای افراد و سازمانها.
محدودیتها:
کار مالی معمولا به دقت زیادی نیاز دارد و ممکن است در صورت عدم دقت شخص مجبور به جبران خسارت شود.
آینده شغل:
از نظر شرایط اقتصادی و اجتماعی در حد متوسط است
تاریخ به روز رسانی:
1398/07/02
تعداد بازدید:
65
امتیازدهی
میانگین امتیازها:0 تعداد کل امتیازها:0
مشاهده نظرات (تعداد نظرات 0)

ارسال نظرات
نام
 
آدرس پست الکترونیکی شما
   
شماره تلفن
توضیحات
 
تغییر کد امنیتی
کد امنیت
 
Powered by DorsaPortal